MACHEN. LERNEN. WEITERKOMMEN.
Berufliche Aktivierung, Qualifizierung & Weiterbildung
Der Weg in den Beruf ist so individuell wie die Menschen selbst. Deshalb bietet die Johannesburg ein vielfältiges Spektrum an Lern-, Qualifizierungs- und Weiterbildungsmöglichkeiten – praxisnah, individuell und mit klarer Orientierung an den Bedürfnissen der Teilnehmenden und des Arbeitsmarkts.
In unseren modernen Ausbildungswerkstätten ermöglichen wir praxisnahes Lernen in rund 40 anerkannten Berufen aus 10 Berufsfeldern – auf Grundlage des Berufsbildungsgesetzes (BBiG). Unser Angebot richtet sich an alle, die eine Ausbildung beginnen, sich beruflich neu orientieren oder ihre Kenntnisse gezielt ausbauen wollen.
Was unsere Angebote besonders macht: Theorie und Praxis sind eng verzahnt. Reale Kundenaufträge und betriebliche Ausbildungsphasen in regionalen Betrieben stärken berufliche Kompetenzen im echten Arbeitskontext. Dabei begleitet unser erfahrenes pädagogisches Team die Teilnehmenden individuell – mit passgenauer Förderung und sozialpädagogischer Unterstützung.

Unsere Qualifizierungs- und Weiterbildungsangebote im Überblick:
Unterstützte Beschäftigung:
Einstieg ins Berufsleben direkt im Betrieb
Aktivierungsmaßnahme:
Struktur und Begleitung für den Wiedereinstieg
Qualifizierungsmaßnahme:
Fähigkeiten praxisnah aufbauen und erweitern
Alternative zur Werkstatt für Menschen mit Behinderung - PIT!:
Partizipation, Inklusion und Teilhabe leben
Angebote für Unternehmen:
Passgenaue Kurse, Trainings und Prüfungsvorbereitung für Mitarbeitende und Auszubildende
Gemeinsam mit unseren Partnern – Agenturen für Arbeit, Jobcentern und mehr – gestalten wir nachhaltige Bildungswege. Mit Erfahrung, Kompetenz und dem festen Glauben daran: Jeder Mensch kann seinen Platz im Berufsleben finden.
